近年来，杭州以其优美的自然环境、丰富的文化底蕴和蓬勃发展的经济吸引了大量人口流入。为了让更多人能够顺利落户杭州，杭州市政府不断优化和调整落户政策。本文将详细介绍父母随子女落户杭州以及公司落户杭州的相关政策，包括落户要求、落户条件和落户流程等。

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一、父母随子女落户杭州

1. 落户条件

• 年龄要求：男性年满60周岁，女性年满55周岁。

• 住所要求：被投靠方（子女）在杭州有合法固定住所。

• 居住证要求：投靠方（父母）需持有在杭申领的《浙江省居住证》。

• 子女情况：外地身边无子女，或子女全部或多数在杭州市区。

• 特殊政策：80周岁及以上老年人投靠子女，不受“身边无子女”及《浙江省居住证》的条件限制。

2. 落户材料

• 投靠人及被投靠人的居民身份证和户口簿。

• 老年夫妇的结婚证（父母双方同迁需提供）。

• 房产证（或相关住所证明）。

• 杭州居住证（80岁以上或长三角地区不需要）。

3. 落户流程

• 准备上述落户材料。

• 前往杭州市公安局户籍窗口提交材料。

• 工作人员审核材料，符合条件的办理落户手续。

二、公司落户杭州

1. 人才引进落户

• 学历落户

• 职称落户

• 技能落户

1. 高级技工证：35周岁以下，在杭州缴纳连续6个月社保，在杭州有房。

2. 技师证：45周岁以下，在杭州缴纳连续6个月社保，在杭州有房。

3. 中级职称：45周岁以下，在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。

4. 副高级职称：50周岁以下，在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。

5. 正高级职称：55周岁以下，在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。

6. 全日制大专：35周岁以下，在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。

7. 全日制本科：45周岁以下，毕业2年内可先落户后就业；毕业超过2年需在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。

8. 全日制硕士：45周岁以下，可先落户后就业；45-50周岁之间，需在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。

9. 全日制博士：55周岁以下，可先落户后就业。

10. 非全日制研究生：2017年以后录取的，参照全日制落户政策。

2. 积分落户

• 申请条件

• 积分计算

• 落户流程

1. 参加常态积分申请，确保积分落户申请开始时取得积分并达到100分。

2. 明确落户地，根据自身条件，按照本人（配偶、子女、父母）在杭城镇自有住宅、家庭户亲友处、单位集体户、公共人才服务机构人才集体户的先后顺序依次确定落户地。

3. 提交积分落户申请，开通线下、线上两种模式，线下直接向派出所户籍窗口提出积分落户申请，线上进入“警察叔叔”APP提交申请。

4. 年龄：18至40周岁积30分；超过40周岁，每增加1岁减2分，直至不得分。

5. 社保：每累计1个月加0.5分，一年为6分，最高上限为120分。

6. 房子：杭州有房直接加80分。

7. 证书：高中学历10分，大专30分，本科40分，硕士70分，博士90分；初级技工证10分，中级技工证20分，高级技工证40分，二级技师60分，一级技师80分；员级职称20分，初级职称40分，中级职称60分，副高级职称80分，正高级职称100分。

8. 志愿者：做200个小时志愿者可加20分。

9. 捐款：捐款5000元可加10分。

10. 献血：献血累计4000ml可加20分。

11. 年满18周岁，具有完全民事行为能力。

12. 持有杭州有效居住证。

13. 无严重刑事犯罪记录或参加国家禁止的组织或活动。

14. 落户积分达到100分。

三、总结

杭州市的落户政策不断优化，为各类人才提供了更多的选择和便利。无论是父母随子女落户，还是公司落户，只要符合相应的条件和要求，都能够顺利落户杭州。

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